今まで、経済アナリスト藤原直哉氏の企業文化論について記してきました。どのような企業文化の組織に身を置くかということは、そこで働く人の人生に大きく影響します。そして、その企業文化において決定的に大事な要素は「リーダーシップ」です。藤原先生は、...

Yahoo!ニュースを見ていますと『⾷品ロスを⽣み出す「⽋品ペナルティ」は必要？商売の原点を⼤切にするスーパーの事例』という記事に遭遇しました。書かれたのは、⾷品ロス問題専門家･博⼠（栄養学）･消費⽣活アドバイザーの井出留美さん。当ブログの...